Op strategisch niveau de klant adviseren en contact houden met flexwerkers op het gebied van doorstroom, ontwikkelmogelijkheden en het voeren van functioneringsgesprekken.  Als accountspecialist bij Rexel heb je een veelzijdige baan. Niet voor niets ben jij fulltime bij de klant aanwezig om de werving en selectie en alles wat daarbij komt kijken in goede banen te leiden. Dankzij jou lopen de HR-zaken bij de klant op rolletjes. Daarmee til je de langdurige samenwerking naar een steeds hoger niveau.

wat ga je doen?

Jij regelt alles op HR-gebied voor de honderd tot vijftig tot honderd uitzendkrachten die voor langere tijd via ons bij de klant werken. Van sollicitatie- tot beoordelingsgesprekken, en van personeelsplanningen tot inwerktrajecten en verzuimpreventie. Daarnaast ben je een belangrijke businesspartner voor de directie en managers van de klant. Zij lopen geregeld bij je binnen. Niet alleen als er nieuwe vacatures zijn, maar ook om te sparren over ontwikkelingen in de markt of voor advies over hun HR-beleid.

Er is behoefte aan zichtbaarheid bij deze klant. Je zult veel communiceren, maar ook afwisseling hebben door administratieve taken en het maken van de planning.

dit bieden we jou

• veel opleidingsmogelijkheden en ontwikkelkansen binnen Randstad Groep Nederland

• goede mobiliteitsregeling en laptop

• een warm bad, met fijne en inspirerende collega’s die voor je klaarstaan

• een bruto startsalaris tussen € 2.500,- en € 2.800,- (afhankelijk van je werkervaring)

• 25 vakantiedagen en 8,5% vakantietoeslag

• choose your own phone regeling (met werkgeversbijdrage van €225)

• een ruim maandelijks benefit budget waarmee je zelf kunt kiezen tussen vrije tijd of geld of voor inzet van je budget voor oa een fiets, tablet, sportabonnement of opleiding

• een interessante bonusregeling

over jou

• affiniteit met relatiebeheer

• hbo denk- en werkniveau

• Jij bent tussen de 24-40 uur per week beschikbaar op locatie

• stevige gesprekspartner die snel schakelt tussen verschillende niveaus; van directie tot uitzendkracht en van HR-manager tot recruiter

• gedreven om altijd het beste resultaat te behalen voor alle partijen

waar werk je?

Dichter bij de klant kun je niet komen: jouw kantoor is namelijk ter plaatse. Sterker nog, je bent zo’n vaste waarde in de organisatie dat de mensen daar soms bijna vergeten dat je in dienst van Randstad bent en niet van de klant. Dat is een goed teken. Rexel is een groothandel in de toelevering van bouwmaterialen. Bouwbedrijven en aannemers kunnen hier van zonnepanelen tot moertjes bestellen en deze direct laten afleveren. In deze functie schakel je veel met je collega  Nick Marchal, Procesmanager (zorgt ervoor dat alle processen goed zijn en blijven). Daarnaast heb je veel contact met jouw manager Gijs Messink en heb je te maken met je collega's van o.a. de recruitmentafdeling. De directe contactpersonen bij de klant zijn de supervisors en de logistiek manager. 

waarom Randstad?

Al meer dan een halve eeuw brengt Randstad mens en werk bij elkaar. Niet alleen in Nederland, maar wereldwijd. Bij ons kies je dan ook niet voor een baan, je kiest voor een carrière. Er zijn volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en je vindt een grote diversiteit aan functies binnen heel Randstad Groep. Dit biedt jou als accountspecialist interessante carrièreperspectieven: 80% van ons hoger management is binnen onze eigen organisatie opgeklommen.

word onze nieuwe accountspecialist

Verdiep jij als interne HR-business partner de relatie tussen Randstad en de klant? Interesse, solliciteer dan online. Voor meer informatie kun je contact opnemen met Johnny Jagroep, telefonisch of via whatsapp via 06-13760640 of per mail johnny.jagroep@randstadgroep.nl.