accountspecialist
Jij weet structuur aan te brengen in een dynamische omgeving en de klantrelatie staat bij jou op nummer 1! Jij doet er alles aan om een optimale samenwerking met DAF te behouden en verder uit te bouwen!
Bij sommige organisaties detacheert Randstad honderden flexwerkers tegelijk. Niet voor niets ben jij fulltime bij de klant aanwezig om de werving en selectie en alles wat daarbij komt kijken in goede banen te leiden. Dankzij jou lopen de HR-zaken bij de klant op rolletjes. Daarmee til je de langdurige samenwerking naar een steeds hoger niveau.
Carlijn de Graaf over werken als accountspecialist bij Randstad Inhouse Services
“Bij DAF werken zo’n 1400 flexwerkers vanuit Randstad, honderdvijftig daarvan vallen onder mijn verantwoordelijkheid. Ik heb ze niet alleen aangenomen, maar ben ook hun aanspreekpunt als het gaat over hun loopbaan. Alles draait om binden en begeleiden, zoals we dat noemen. En dat geldt ook voor mijn relatie met de klant. Doordat ik fulltime aanwezig ben en vaak letterlijk op de werkvloer sta, zijn de lijntjes kort en kan ik de samenwerking verdiepen. Heb ik de juiste mensen op de juiste plek geplaatst en de klant blij gemaakt, dan is mijn dag geslaagd.”
wat ga je doen?
Jij regelt alles op HR-gebied voor de dertienhonderd tot veertienhonderd uitzendkrachten die voor langere tijd zijn gedetacheerd. Van sollicitatie- tot beoordelingsgesprekken, en van onboarding tot inwerktrajecten en verzuimpreventie. Daarnaast ben je een belangrijke businesspartner voor de supervisors en HR-officers van de klant. Zij lopen geregeld bij je binnen. Niet alleen als er nieuwe vacatures zijn, maar ook om te sparren over ontwikkelingen in de markt of voor advies over hun HR-beleid.
In eerste instantie ga je je in deze rol focussen op werving en selectie van de uitzendkrachten. In deze krappe arbeidsmarkt is het niet altijd makkelijk om de juiste kandidaat te vinden voor verschillende technische vacatures, maar juist dat is de uitdaging die jij zoekt en waar jij de kick van krijgt. Daarbij voer je bijvoorbeeld intakegesprekken met potentiële kandidaten, neem je testen af en geef je rondleidingen door de fabriek van DAF. Na verloop van tijd zal je steeds meer taken van een volwaardig accountspecialist op kunnen pakken.
over jou
Ervaring in de HR-branche of ervaring met werving en selectie (mag ook vanuit stage zijn);
Affiniteit met de technische sector;
Hbo-diploma of in de afronding van een hbo-diploma;
Woonachtig in Eindhoven of naaste omgeving;
Een gesprekspartner die snel schakelt tussen verschillende niveaus; van directie tot uitzendkracht en van HR-manager tot supervisor;
Onder tijdsdruk en met targets kunnen werken;
Sterk in het aanbrengen en behouden van structuur.
waar en met wie ga je werken
Dichter bij de klant kun je niet komen: jouw kantoor is namelijk ter plaatse. Sterker nog, je bent zo’n vaste waarde in de organisatie dat de mensen daar soms bijna vergeten dat je in dienst van Randstad bent en niet van de klant. Dat is een goed teken. Bij het DAF Employment Center werk je in een groot team samen met ervaren collega's. Jouw directe collega’s van het team "Truckfabriek" zijn Carlijn de Graaf en Menno van den Oever. Jullie manager is Dave Dekkers. Ben je nieuwsgierig, maar wil je eerst een kijkje nemen op de werkvloer? Dat kan! De account specialisten en recruiters geven dagelijks rondleidingen en je bent meer dan welkom om hier ook bij aan te sluiten. Zijn er nieuwe vacatures, dan melden de teamleiders of HR-managers zich bij jou. Samen met jouw team ga jij op zoek naar de juiste kandidaat. Online en offline weet jij de kandidaten te vinden.
wat bieden wij jou:
Een bruto maandinkomen tussen €2500 - €3000 afhankelijk van werkervaring;
Een benefit budget van 12,347% (8,5% vakantiegeld en 3,847% werkgeversbijdrage) te besteden aan bijvoorbeeld extra vakantiedagen of een fietsplan;
25 vakantiedagen én de mogelijkheid om maximaal 5 weken bij te kopen;
Alles goed geregeld rondom je pensioen, laptop, telefoon, woon-werkverkeer en zakelijk reizen;
€750 netto om te besteden aan een arbo verantwoorde thuiswerkplek;
Een interessante bonus én aandelenregeling;
Focus op jouw groei en ontwikkeling. We bieden veel opleidingen en doorgroeimogelijkheden.
ben jij onze nieuwe collega Accountspecialist?
En wil je graag aan de slag als accountspecialist bij Randstad (voor de klant DAF)? Leuk! Solliciteer dan vandaag nog via onze website. Heb je vragen? Neem dan even contact op met onze Talent Acquisition Specialist Sanne Vink op 06-81333858 of sanne.vink@randstadgroep.nl.
Wat gaat er gebeuren?
Fijn, de eerste stap is gezet! Je hebt je sollicitatie afgerond en deze is bij ons binnen gekomen. Binnen 2 werkdagen nemen wij contact met jou op per mail of telefoon. Als wij voldoende aansluiting zien met jouw profiel, willen we je uiteraard beter leren kennen tijdens een korte telefonische kennismaking.
De talent acquisition specialist gaat verder met jou in gesprek over de functie, het team en ons bedrijf. Daarnaast zijn wij benieuwd naar wie jij bent en naar wat jouw talenten zijn. Dit gesprek kan zowel op kantoor als online plaatsvinden.
Het tweede gesprek is in ieder geval met jouw toekomstige manager. Zo krijg je nog meer beeld en gevoel bij jouw werkplek. Vaak zit hier nog een tweede persoon bij en die persoon is afhankelijk van de vacature en afdeling. Soms is dit met een andere manager, een collega uit het team of een andere talent acquisition specialist. We zijn al overtuigd van jouw talenten, maar we willen samen echt kijken welke plek het beste bij jou past!
Yes, je bent aangenomen! Wij zorgen voor een passend aanbod, jij hoeft alleen maar digitaal te tekenen. Welkom in het team en bij Randstad ;-). Met een mooi onboardingsprogramma voel jij je direct thuis bij ons bedrijf en helpen wij je verder in de start van je baan.