Account intercedent

Account intercedent

Past een rol waarin je adviseur kunt zijn voor klanten op strategisch niveau bij jou? Houd je daarnaast ook van concrete resultaten, lekker recruiten en het uitbouwen van klantrelaties? Als account intercedent bij Randstad in dit team, heb je een leuke commerciële rol met focus op mooie klanten. Daarnaast kan je voor klanten echt een adviseur zijn! 

jouw baan als intercedent op de account-unit

Je bent samen met jouw directe collega’s, Myrthe en Milika verantwoordelijk voor een aantal klanten, voornamelijk binnen de logistieke en productie sector. Een aantal klanten zijn al vrij groot en ga je beheren, maar er zijn ook klanten waar nog veel potentie voor groei zit. 

Relatiebeheer en het uitbouwen van bestaande grote klanten, maar natuurlijk ook werkgeverschap en recruitment. Dat is waar jouw focus ligt. Op de unit zijn nu zo’n 5 klanten actief. Samen met je collega’s zorg je ervoor dat jullie de klanten tevreden houden en uitbouwen. 

Een aantal klanten die nu actief zijn, zijn Nestle in Nunspeet, Dalli de Klok in Heerde, Allinq in Harderwijk, Cargill in Deventer en Hydro in Harderwijk. Bij deze klanten vervullen jullie hoofdzakelijk vacatures voor productiemedewerkers, maar ook operator of logistieke vacatures. Het schrijven en publiceren van vacatures en het voeren van intakegesprekken met kandidaten op locatie hoort natuurlijk ook bij jouw rol als intercedent. 

 

waar en met wie werk je?

Grotendeels werk je vanuit het Randstad kantoor in Harderwijk of Nunspeet. Een gezellig kantoor waar regelmatig collega’s van andere units werken. Myrthe en Milika zijn jouw directe collega’s, 

onder leiding van Robin van Polen.

dit bieden we jou

  • veel opleidingsmogelijkheden en ontwikkelkansen binnen Randstad Groep Nederland

  • goede mobiliteitsregeling en laptop

  • een warm bad, met fijne en inspirerende collega’s die voor je klaarstaan

  • een bruto maandsalaris tussen € 2.500,- en € 2.800,- (afhankelijk van je werkervaring)

  • 25 vakantiedagen en 8,5% vakantietoeslag

  • choose your own phone regeling (met werkgeversbijdrage van €225)

  • een ruim maandelijks benefit budget waarmee je zelf kunt kiezen tussen vrije tijd of geld of voor inzet van je budget voor oa een fiets, tablet, sportabonnement of opleiding

  • een interessante bonusregeling met daarnaast mogelijkheid om 2x per jaar een outperformance bonus te behalen

over jou

  • je hebt minimaal een HBO diploma; 

  • je bent 40 uur per week beschikbaar;

  • in het bezit van rijbewijs en eigen auto;

  • adviseur zijn voor klanten vind je onwijs leuk en daarin ontwikkel je je graag verder; 

  • je bent sterk in relatiebeheer, recruitment en werkgeverschap;

  • je kunt snel schakelen en werken in hectiek is zeker aan jou besteed; 

  • je hebt de souplesse om verschillende rollen tegelijk te vervullen en goed om te gaan met de wisselende werkdruk.

waarom Randstad?

Al meer dan een halve eeuw brengt Randstad mens en werk bij elkaar. Niet alleen in Nederland, maar wereldwijd. Bij ons kies je dan ook niet voor een baan, je kiest voor een carrière. Er zijn volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en je vindt een grote diversiteit aan functies binnen de Randstad Groep. Dit biedt jou als account intercedent interessante carrièreperspectieven: 80% van ons hoger management is binnen onze eigen organisatie opgeklommen.

word onze nieuwe account intercedent

Help jij onze klanten aan de beste medewerkers en draag je zo bij aan succesvolle samenwerkingen? Vragen? Mail Marcelle Stiens , marcelle.stiens@randstadgroep.nl of 06-21186712

Lees volledige vacature

Wat gaat er gebeuren?

1
Succesvolle sollicitatie

Fijn, de eerste stap is gezet! Je hebt je sollicitatie afgerond en deze is bij ons binnen gekomen. Binnen 2 werkdagen nemen wij contact met jou op per mail of telefoon. Als wij voldoende aansluiting zien met jouw profiel, willen we je uiteraard beter leren kennen tijdens een korte telefonische kennismaking. 

2
Op gesprek

De talent acquisition specialist gaat verder met jou in gesprek over de functie, het team en ons bedrijf. Daarnaast zijn wij benieuwd naar wie jij bent en naar wat jouw talenten zijn. Dit gesprek kan zowel op kantoor als online plaatsvinden.  

3
Op tweede gesprek

Het tweede gesprek is in ieder geval met jouw toekomstige manager. Zo krijg je nog meer beeld en gevoel bij jouw werkplek. Vaak zit hier nog een tweede persoon bij en die persoon is afhankelijk van de vacature en afdeling. Soms is dit met een andere manager, een collega uit het team of een andere talent acquisition specialist. We zijn al overtuigd van jouw talenten, maar we willen samen echt kijken welke plek het beste bij jou past!

4
Welkom in het team

Yes, je bent aangenomen! Wij zorgen voor een passend aanbod, jij hoeft alleen maar digitaal te tekenen. Welkom in het team en bij Randstad ;-). Met een mooi onboardingsprogramma voel jij je direct thuis bij ons bedrijf en helpen wij je verder in de start van je baan. 

Heb je vragen?

Neem contact op met:

Marcelle Stiens

Marcelle Stiens
talent acquisition specialist

bel mij

Stuur een appje

Geïnteresseerd? Stuur ons je sollicitatie!

juiste vacature niet gevonden?

Maak een jobalert aan en ontvang een melding per mail
wanneer er nieuwe vacatures zijn!

Jobalert aanmaken
Top