Intercedent

Intercedent

Beschrijving

Vlotte babbel. Graag onderweg. Mensen-mens. Heb ik je al? Wacht even… er is meer! Enthousiast! Gedreven! Positief! Stuiter je al van je stoel? Dan is het tijd om te solliciteren op deze baan! Je kan hier namelijk van alles. Bouwen. Groeien. Leren. En vooral: heel veel met mensen bezig zijn. Waar dan? Bij Randstad! Als intercedent in het team van Niels!

wat doe ik als intercedent?

In deze baan ben je verantwoordelijk je eigen regio. Meer info? Komt ‘ie! Je werkt in de omgeving Delft en Zoetermeer. Daarnaast ga je aan de slag met het uitbouwen van onze klantenkring in het Westland. Hier ben je hét gezicht voor alle kleine en middelgrote klanten. Je collega's zijn al begonnen met het opbouwen van dit  gebied in Delft en Zoetermeer. Zo zijn bedrijven als Bever en Kennisnet al klant bij ons. Wel zo lekker voor jou! Ook in het Westland ligt er al een plan klaar. Klaar om te gaan! Gelukkig is er nog ruimte zat voor je ideeën en enthousiasme. Bij Randstad ben je namelijk altijd aan het leren. In de praktijk, van je collega’s of lekker in een training. 

wat je gaat doen?

Zorgen dat je klant je leert kennen! Oh, en dat je de vacatures die ze aan je meegeven invult met de beste kandidaten. Hoe je dat doet? Door een lekkere mix van erop uit en op kantoor. Ongeveer 60% van je tijd cross je de regio rond om nieuwe klanten binnen te halen en huidige klanten te behouden. Afspraak hier, bak koffie daar… yes! Daar is die kans om je te bewijzen: kom maar op! Dan hou je nog 40% over. Die gebruik je om op zoek naar de perfecte match. Een administratief medewerker. Een nieuwe collega voor een logistiek bedrijf. Volgende week een zorgmedewerker. Je bent van alle markten thuis. Je bent ook het aanspreekpunt voor iedereen die bij je klanten werkt. Vragen over hun salaris, ontwikkeling, contracten etc. komen bij je terecht. Natuurlijk hoef je die kennis nog niet te hebben. Dat leren we je! 

wat staat er op mijn loonstrook?

Onze arbeidsvoorwaarden op een rijtje: 

  • veel opleidingen en ruimte voor persoonlijke én professionele ontwikkeling
  • een bruto maandinkomen tussen €2550 - €3000 afhankelijk van werkervaring
  • vakantiegeld, een eigen keuzebudget en een goede reiskostenvergoeding
  • 25 vakantiedagen én de mogelijkheid om maximaal 5 weken bij te kopen
  • de vrijheid om je eigen agenda in te richten zoals het voor jou goed werkt
  • alles goed geregeld rondom je pensioen, laptop, telefoon, woon-werkverkeer en zakelijk reizen
  • €750,- euro om je thuiswerkplek van in te richten. Lekker werken doe je het best in een comfy stoel!

yes yes yes, meld me aan! Wat heb je nodig?

  • hbo werk- en denkniveau 
  • ervaring in sales of recruitment? Geen vereiste, wel welkom!
  • energie, enthousiasme en de ‘gaan met die banaan’ mindset
  • niet geschoten… je gaat er gewoon voor! Je zoekt altijd naar nieuwe ingangen, kansen en manieren om je klant en kandidaat te verrassen
  • je hebt een rijbewijs en eigen vervoer

wat is de eerste stap?

Enthousiast geworden over deze functie als intercedent bij Randstad? Solliciteer direct door je cv in te sturen. Vragen? Neem contact op met Chantal van Gent, onze Talent Acquisition Specialist. Hoe? Via chantal.van.gent@randstadgroep.nl of 06-27310245.

Lees volledige vacature

Bij Randstad geloven we dat iedereen een uniek talent meebrengt. Randstad wil dé werkgever worden waar iedereen wil werken, ongeacht waar je vandaan komt, van wie je houdt, hoe oud je bent of waar je in gelooft. We willen samen groeien naar een meer diverse organisatie. En dat begint natuurlijk bij de werving van onze nieuwe collega’s. We zijn er nog niet, maar we zijn wel een lerende organisatie met een open en mensgerichte cultuur. Wij bieden werkperspectief voor iedereen! Kom jij bij ons team om het verschil te maken?

Wat gaat er gebeuren?

1
Succesvolle sollicitatie

Fijn, de eerste stap is gezet! Je hebt je sollicitatie afgerond en deze is bij ons binnen gekomen. Binnen 2 werkdagen nemen wij contact met jou op per mail of telefoon. Als wij voldoende aansluiting zien met jouw profiel, willen we je uiteraard beter leren kennen tijdens een korte telefonische kennismaking. 

2
Op gesprek

De talent acquisition specialist gaat verder met jou in gesprek over de functie, het team en ons bedrijf. Daarnaast zijn wij benieuwd naar wie jij bent en naar wat jouw talenten zijn. Dit gesprek kan zowel op kantoor als online plaatsvinden.  

3
Op tweede gesprek

Het tweede gesprek is in ieder geval met jouw toekomstige manager. Zo krijg je nog meer beeld en gevoel bij jouw werkplek. Vaak zit hier nog een tweede persoon bij en die persoon is afhankelijk van de vacature en afdeling. Soms is dit met een andere manager, een collega uit het team of een andere talent acquisition specialist. We zijn al overtuigd van jouw talenten, maar we willen samen echt kijken welke plek het beste bij jou past!

4
Welkom in het team

Yes, je bent aangenomen! Wij zorgen voor een passend aanbod, jij hoeft alleen maar digitaal te tekenen. Welkom in het team en bij Randstad ;-). Met een mooi onboardingsprogramma voel jij je direct thuis bij ons bedrijf en helpen wij je verder in de start van je baan. 

Heb je vragen?

Get in touch with:

Chantal van Gent

Chantal van Gent
talent acquisition specialist

Geïnteresseerd? Stuur ons je sollicitatie!

juiste vacature niet gevonden?

Maak een jobalert aan en ontvang een melding per mail
wanneer er nieuwe vacatures zijn!

Top